加拿大留学安省多项利好政策变动生效

1.安大略省大幅提升外省专业人士流动性

2026 年 1 月 1 日起安省正式实施 “As of Right（权利即工作）”框架：

• 外省证书一经监管机构验证
• 10 个工作日内即可在安省工作
• 在等待安省正式授权期间，最长可工作 6 个月 

适用范围

• 覆盖50+监管机构
• 300+项职业认证包括：建筑师、工程师、电工，以及部分医疗岗位 

此前相关执业审批往往需要数月时间，新规大幅缩短周期。

2.安大略省禁止招聘广告要求“加拿大工作经验”

2026 年 1 月 1 日起根据《就业标准法》的修订：雇主不得在招聘广告或申请表中要求“加拿大工作经验”。

此前，“加拿大工作经验”常被列为硬性要求，被广泛批评为：

• 对新移民不公平
• 限制其在专业领域内就业
• 其他配套措施
• 要求雇主披露招聘过程中是否使用人工智能（AI）。